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Type d’emploi
Statut

Région de Glovelier Durée indéterminée 100 %

HR Business Partner (H/F/X)

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Vos Missions

  • Vous conseillez et soutenez les managers dans la conduite des relations avec leurs équipes et vous les accompagnez dans les changements impactant leurs collaborateurs.
  • Vous définissez les besoins en recrutement en collaboration avec les responsables et les guidez tout au long du processus en leur mettant à disposition les outils nécessaires pour effectuer les choix les plus adaptés.
  • Vous accompagnez les collaborateurs dans leur développement professionnel et vous gérez les mobilités internes ainsi que les plans de développement au sein de Cartier et du Groupe.
  • Vous contribuez à la gestion et au maintien du climat de travail bienveillant et inclusif.
  • Vous participez aux projets inhérents à la fonction RH afin de consolider la culture de l’entreprise ainsi qu’à des projets innovants transversaux.
  • En sus de vos tâches liées à la fonction d’HR Business Partner, vous serez amené à piloter/gérer des tâches liées à la gestion administrative du site, à la supervision de notre stagiaire maturité ainsi qu’à l’assistanat de direction.

Votre profil

  • Au bénéfice d’un diplôme universitaire, du Brevet fédéral de Spécialiste en ressources humaines ou d’un titre jugé équivalent, vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire, idéalement dans un environnement horloger et/ou industriel.
  • Au bénéfice d’une excellente capacité de communication et de rédaction, vous savez faire preuve d’adaptabilité.
  • Doté d’un fort esprit d’équipe, vous portez un intérêt marqué pour le travail en interface.
  • Votre dynamisme, votre autonomie et votre rigueur dans le suivi des dossiers sont des qualités qui vous sont reconnues.

Réf. Job Watch
JW33299148
Catégories de métiers
RH Projets / Conseil en entreprise / RH Recrutement / consulting / gestion


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